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Coaching – Training – Moderation für ein konstruktives Miteinander am Arbeitsplatz

erhöht die Identifikation, steigert die emotionale Bindung und fördert unternehmerisches Denken und Handeln.

So entsteht ein doppelter Wert: mehr Möglichkeiten für die persönliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und ein Mehr an Innovation und Wirtschaftlichkeit für Ihr Unternehmen.

  • Selbstbewusstsein entwickeln und Potenziale entfalten
  • Eigenverantwortung und Vertrauen fördern
  • Wertschätzend kommunizieren und Empathie steigern
  • Gespräche mit Herz und Verstand führen
  • Schwierige Situationen und Konflikte lösen
  • Klarheit gewinnen und Zusammenarbeit stärken

Wir freuen uns auf eine Zusammenarbeit mit Ihnen, um ein wirkungsvolles Miteinander im Zusammenspiel zwischen Mitarbeitenden und Unternehmen zum Wohl Ihrer Kundinnen und Kunden zu erreichen.

Wie sieht unser Coaching- und Trainingsangebot aus?

Pragmatische und transparente Lösungen für Ihre Konzepte sowie eine klare, wertschätzende Kommunikation sichern höchste Qualität. Im Coaching und Training, ob Online oder in Präsenz, berücksichtigen wir die Besonderheiten Ihrer Branche, die individuellen Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppen und die speziellen Herausforderungen Ihrer Unternehmung.

Ein wesentlicher Faktor für ein erfolgreiches Coaching und Training bildet eine vertrauensvolle Beziehung. Ein erstes kostenfreies telefonisches oder persönliches Gespräch dient dem gegenseitigen Kennenlernen. In diesem Gespräch klären wir, worum es Ihnen geht und was Sie durch die Zusammenarbeit mit uns erreichen möchten. Außerdem besprechen wir die Arbeitsweise, den Arbeitsort sowie den finanziellen und zeitlichen Rahmen. Jedes Coaching und Training untersteht der Schweigepflicht, auch nach Abschluss des Prozesses.

 

Rufen Sie uns an oder schreiben Sie eine E-Mail.

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